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              建筑勞務派遣所具有的特點是什么?
              瀏覽: 發布日期:2019-06-18
                        青島建筑勞務企業是建筑領域的勞務輸出企業,這是其最大的特點。建筑勞務企業和勞務輸出企業雖屬勞務企業,兩者之間卻很大的區別,各自的經營范圍不一樣,調控的法律依據也不一樣。建筑勞務企業除依據《公司法》外,還必須受《建筑法》及其相關政策規定調控,就重慶建筑勞務輸出而言,只能按照法律法規規定的程序和條件,在建筑領域進行建筑勞務分包。
              其他勞務企業則不受《建筑法》的調控,其勞務輸出也不僅僅局限于單一的行業。勞務輸出的形式上,重慶建筑勞務企業要負責勞務人員的招收和培訓,負責勞務人員的建筑施工和日常管理、支付勞務報酬、代交各種保險金等,勞務輸出對 象僅限于建筑企業,只能以勞務分包的形式提供勞務,企業和職工之間必須簽訂勞動用工合同,企業不能向職工收取管 理費;
               
              青島建筑勞務
                      而勞務輸出企業是在輸出地招收外出務工人員,經簡單培訓后向其他需要勞務的企業輸送,不和勞動力簽訂用工 合同,不負責勞務人員的日常管理和支付報酬,也不為勞務人員交納各種保險金,只在組織輸出的同時向勞務人員或接 收單位收取一定的組織和培訓費用,輸出勞務的范圍要比建筑勞務企業寬得多,凡是需要勞務的企業,都可以向其輸送 勞動力,包括向建筑勞務企業輸送勞動力。
              建筑勞務的經營地點包括注冊地和實際的經營地,目前,大多數建筑勞務企 業都異地經營,勞務輸出企業則均在注冊地經營,一般不會隨勞動力的去向進行異地經營管理。
                     但它們本質上也有共同點,即:兩者的收入都來自管理費收入。  建筑勞務企業和建筑施工企業一樣具有建筑企業資質證書,但和施工企業又有明顯的區別,建筑勞務企業只能進行建筑勞務的分包作業,不能直接從事建筑工程的承包,施工企業在進行建筑工程承包的同時,也進行建筑工程中純勞務的分包作業。
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